FUNSALPRODESE

FILOSOFÍA DE TRABAJO

Las actividades de FUNSALPRODESE tienen como fundamento la promoción humana, la solidaridad y el desarrollo sostenible de los sectores con quienes trabaja. Su actividad promueve el respeto y valoración de la dignidad de hombres y mujeres, a sus valores culturales y derechos humanos fundamentales. Promociona la democracia, la organización y la participación en igualdad de condiciones.

Nuestro paradigma del desarrollo es el Desarrollo Humano Sostenible (DHS) que, además de los aspectos económicos considera las necesidades y aspiraciones de los individuos buscando mejorar su calidad de vida y el entorno que en se desenvuelven. Fundamenta su acción central en el desarrollo de las personas, potenciando sus capacidades y habilidades y, promueve la democracia y la participación ciudadana.

El DHS es un proceso mediante el cual se busca el cambio conductual en las relaciones sociales, de equidad entre hombres y mujeres en la distribución y control de los recursos y oportunidades, en los derechos sociales y políticos; en la búsqueda del mejoramiento de la calidad de vida, de la seguridad, la democracia y la libertad.

Nuestras actividades se fundamentan en los siguientes principios:

Democracia participativa, donde la diversidad y pluralidad sean criterios básicos para la convivencia humana e integración social y equitativa de los géneros.
Desarrollo socio-económico sostenible con equidad como medio para lograr el progreso individual, comunitario y social en armonía con la naturaleza.
Participación de las bases sociales en la definición de acciones. Promovemos la participación comunitaria en la definición de las acciones del desarrollo, en la vida política de la comunidad y en la fiscalización del Estado.
Co-gestión y Concertación Social. Fomentamos el empoderamiento del individuo y de las organizaciones como medio para la autodeterminación, la co-responsabilidad y la concertación social.
Practicamos la probidad y la austeridad en la administración de los recursos asignados

ÁREAS TEMÁTICAS TRANSVERSALES

Trabajo con Enfoque de Género
Trabajo por el Medio Ambiente
Trabajo de Organización y por la Participación Ciudadana.
Formación y Educación.

CONCEPCIÓN DEL TRABAJO

Trabajo con Enfoque de Género La participación de las mujeres en igualdad de condiciones y oportunidades en los distintos programas y proyectos es una dimensión transversal de nuestro trabajo. Y se constituye en una garantía del éxito y de la sostenibilidad de los procesos del Desarrollo Local y de nuestras intervenciones. La equidad y discriminación positiva de género busca el reconocimiento del papel productivo de las mujeres en las pequeñas unidades productivas en la ciudad y el campo.
	Trabajo por el Medio Ambiente Es la otra dimensión que cruza transversalmente nuestras intervenciones. En las condiciones del acelerado deterioro ambiental de El Salvador, estos esfuerzos deben conducir a la prevención, a la identificación y evaluación de los efectos ambientales del desarrollo económico y a la adopción de las medidas correctivas y la regeneración de los recursos naturales.
La Participación y Organización Nuestras acciones tienden al fomento de la participación democrática, individual y colectiva, organizada y consciente, teniendo a la base la responsabilidad social de las personas como una de las condiciones importantes para la generación de procesos sostenibles para el desarrollo y la construcción de una sociedad democrática, equitativa y justa.
	Formación y Educación. El componente de formación de capital humano en las diversas áreas de trabajo institucional es fundamental para que la población atendida eleve su calidad de vida. Para ello los contenidos curriculares deben fomentar técnicas de socialización que desarrollen capacidades y actitudes generadoras de una educación sin discriminación, para la formación de sujetos de reflexión de su entorno con una actitud valorativa positiva y con capacidades para la crítica y la discusión sobre situaciones y problemas que afectan a la sociedad.

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